Mes: septiembre 2014

La Ingeniería como Factor Clave para el Desarrollo y Competitividad de la PYME Alicantina.

Organizada por el Colegio Oficial de Ingenieros Técnicos Industriales de Alicante (COITIA) y Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven, con la colaboración, entre otros, del Círculo de Economía de la Provincia de Alicante, el próximo día 23 de Octubre, a las 9 h. en el Salón de Actos (Puerta Ferrisa. C/ Jorge Juan 21, Alicante) de la Agencia Local de Desarrollo Económico y Social, del Ayto. de Alicante,

A lo largo de la jornada, trataremos sobre las ventajas y oportunidades que abre la ingeniería en el desarrollo y puesta en marcha de nuevas iniciativas, tratándolo desde dos perspectivas: por un lado la de la realidad de las empresas de la provincia de Alicante y, por otro, la del ingeniero como figura clave para impulsar proyectos y mejorar procesos.

La jornada está dirigida a ingenieros, mandos intermedios y directivos de empresas que tengan interés en conocer algunas de las iniciativas más importantes que se están llevando a cabo en el ámbito de la ingeniería para aportar valor a las empresas.

Las inscripciones se realizarán a través de la página web del Colegio www.coitialicante.es, en el siguiente enlace, en el que puedes acceder también a la programación completa de la jornada.

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15.000 personas participan en la campaña de concienciación de calidad del agua organizada por Hidraqua en Benidorm

benidormRecientemente ha finalizado la campaña puesta en marcha por Hidraqua Benidorm para concienciar a la los ciudadanos sobre la calidad del agua en el municipio alicantino. Durante dos meses la compañía suministradora ha instalado una carpa en varios puntos de la ciudad, donde ha ofrecido a todos los viandantes, tanto vecinos como turistas, la posibilidad de beber agua tomada directamente de la acometida.

Según declaraciones de la empresa, a lo largo de estos dos meses, cerca de 15.000 personas han visitado el stand del agua, con lo se ha conseguido dar a conocer de primera mano la calidad de este recurso y mantener un contacto directo con la población. Además, esta iniciativa ha permitido resolver consultas y llevar a cabo una escucha activa con los vecinos.

Entre la información proporcionada en los stands, Hidraqua ha hecho hincapié en informar al ciudadano y turista de los diferentes tratamientos a los que se somete el agua que llega a  Benidorm, procedente de los embalses de Guadalest y Amadorio. También se ha resaltado el control de la calidad del agua que se lleva a cabo diariamente en los 13 depósitos que se encuentran distribuidos por toda la ciudad y en los 12 puntos de muestreo que presenta la red para garantizar en todo momento la óptima calidad del agua distribuida.

Además, se ha prestado información sobre diferentes servicios que la empresa ofrece a todos los clientes como el control en grifo del consumidor, una campaña gratuita que consiste en comprobar que la calidad del agua que se distribuye hasta la acometida, se mantiene hasta el grifo de los consumidores.

Con esta iniciativa, nuestro socio Hidraqua vuelve a poner de manifiesto su intención de trasladar a los vecinos de Benidorm el exhaustivo control sobre calidad del agua en el municipio, a la vez que da a conocer la gestión llevada a cabo por la empresa suministradora.

4 cosas que creías que eran verdad sobre la gestión del tiempo.

Este es el título de un artículo que acabo de leer en la Harvard Business Review. Me ha parecido útil y me ha hecho pensar sobre este tema tan actual y frecuente: la falta de tiempo en el trabajo y la necesidad que tenemos de gestionarlo bien, de mantenernos a flote a pesar de las bandejas de entrada desbordadas, de la “reunionitis”, de las listas de tareas pendientes que no paran de crecer.

El artículo repasa cuatro creencias sobre la gestión del tiempo y argumenta que son falsas. Veamos cuáles son:

  • Es necesario gestionar tu tiempo. Falso.

“Gestión del tiempo” es una expresión inapropiada. No se trata de tiempo sino de productividad. Es como la diferencia entre hacer dieta y estar sano: puedes hacer todas las dietas del mundo pero eso no significa que estés sano. De la misma manera, puedes prestar mucha atención a cómo empleas el tiempo, gestionas el correo electrónico, dedicas tiempo a reuniones etc, pero eso no significa que seas más productivo.

Se trata más bien de gestionar la carga de trabajo. Muchas personas simplemente asumen más trabajo del que pueden sacar adelante. Es cierto que en muchas organizaciones es un mal endémico, pero siempre existe la posibilidad de decir no o de negociar. Tenemos más control sobre este aspecto del que queremos admitir.

  • Es cuestión de encontrar un buen sistema de organización. Falso.

Tener un sistema puede ser útil, pero se necesita algo más. Y además, lo que funciona para una persona, no funciona para otra. La clave está en probar continuamente distintas técnicas. Probarlas realmente. No tires por tierra una técnica después de probar una semana, sin más. Define métricas relevantes, dale al sistema tiempo para operar e involucra a otra persona que te pueda observar y dar feedback objetivo.

  • Necesitas dedicar tiempo para hacer los cambios. Parcialmente cierto.

Muchas veces, el mayor reto es encontrar tiempo para organizar el tiempo. Poner un buen sistema de organización en marcha requiere dedicación y tiempo, que es justo lo que no nos sobra. Pero muchas veces, no hace falta llegar a eso. Basta con hacer pequeños cambios y mantenerlos. Puede que solo consigamos liberar 20 o 30 minutos al día, pero por poco que sea, es suficiente para pensar y organizar aspectos de mayor calado.

  • Conseguir organizarte solo depende de ti. Parcialmente cierto.

La responsabilidad de ser productivo recae indudablemente en ti, así que más te vale asumirla. Sin embargo, no puedes hacerlo solo. La mayoría de las organizaciones tienen dinámicas que nos hacen muy difíciles ser productivos: las reuniones sin hora de salida, estrategias inciertas, procesos mal diseñados, emails innecesarios…

Si tu empresa es así, plantéate cambiar la cultura interna. Pregunta a tu alrededor cómo se puede ser más productivo, señala aquello que crees que erosiona la productividad.

Conocer la diferencia entre lo que realmente funciona y lo que no en el aumento de la productividad es el primer paso en la dirección correcta.

Máster de Economía Aplicada de la Universidad de Alicante

Máster en economía aplicada UAEl Departamento de Análisis Económico Aplicado de la Universidad de Alicante oferta desde el curso académico 2010-2011 su Máster en Economía Aplicada. La finalidad del título es preparar investigadores capaces de analizar, comprender y resolver problemas relacionados con funcionamiento de la economía en las sociedades modernas, siguiendo un programa formativo orientado a la creación de conocimiento nuevo en el estudio y análisis de la economía.
La Universidad de Alicante –socia del Círculo y miembro de nuestra Junta Directiva-, constata que la formación es el mejor camino para la mejora profesional y personal. Si eres titulado universitario y te gusta el análisis de la economía, la realización del Máster Universitario en economía aplicada es una opción que, además de aportar mucho valor al currículum académico, te gratificará ampliamente.
El Máster Universitario de Economía Aplicada ha recibido informe favorable de la ANECA. La Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación (ANECA) es una fundación estatal que tiene como objetivo contribuir a la mejora de la calidad del sistema de educación superior mediante la evaluación, certificación y acreditación de enseñanzas, profesorado e instituciones. El Máster Universitario de Economía Aplicada se encuentra enmarcado dentro del Espacio Europeo de Educación Superior (EEES)

El máster se dirige a licenciados, diplomados, graduados en Economía y Administración y Dirección de Empresas y titulados universitarios en disciplinas económicas, sociales, jurídicas e ingenierías que deseen adquirir una formación especializada en economía aplicada e investigación en dicho campo.

El curso a tiempo completo consta de 60 créditos distribuidos en dos cuatrimestres de treinta créditos cada uno. El alumno debe cursar siete asignaturas obligatorias más tres de las seis asignaturas optativas.

La nueva edición del Máster 2014 – 2015 dará comienzo en octubre de 2014.

El máster tiene un límite de 15 plazas para la próxima edición y un precio de 2777€.

Accede a toda la información del Máster aquí 

Fremap crea una app que facilita a los trabajadores el acceso a información y la realización de gestiones

Fremap –socio del Círculo-, mutua de accidentes de trabajo de la Seguridad Social número 61, ha presentado ‘Fremap Contigo’, una nueva aplicación accesible por ordenador y dispositivos móviles disponible para los sistemas operativos iOS, Android y Blackberry.

Fremap Contigo facilita al trabajador acceder a información y realizar más cómodamente gestiones con su mutua. Entre las prestaciones que incluye la app, Fremap destaca la posibilidad de realizar consultas sobre información médica, con posibilidad de ver los informes y citas médicas, configurar alertas personales para recibirlas en el buzón de la aplicación o por SMS, consultar datos económicos, tener línea directa con el Interlocutor y Trabajador Social de Fremap o conocer a los profesionales sanitarios que han atendido al paciente.

Además, Fremap Contigo permite localizar los centros médicos de la mutua, pudiendo visualizar la información a través de un mapa o mediante realidad aumentada, e incluye la sección ‘¿Qué hacer en caso de…’ , facilitando pautas de actuación en situaciones de accidentes de trabajo o en relación con primeros auxilios.

La nueva app de Fremap también permite acceder a los calendarios laborales por comunidades autónomas y conocer la cuota según el sector de actividad.

(Fuente:  https://www.rrhhpress.com/index.php?option=com_content&view=article&id=26773:fremap-crea-una-app-que-facilita-a-los-trabajadores-el-acceso-a-informacion-y-la-realizacion-de-gestiones&catid=80:tecnologia&Itemid=176)

Gestión Estratégica del Desempeño

El próximo 20 de noviembre, en Los Talleres del Círculo, a las 17,30 h. en el Colegio Oficial de Ingenieros Técnicos Industriales (COITIA) -Avd, Estación nº 5, Alicante-, en colaboración entre el Círculo de Economía de la Provincia de Alicante, el COITIA y la Cátedra Prosegur de la Universidad de Alicante, desarrollaremos la actividad “Gestión Estratégica del Desempeño”, con Pedro L. Calvo Domínguez, Ingeniero Indrustrial, máster en Organización y RRHH por el IESE, profesor y consultor de empresas.

Los directivos son conscientes de la gran importancia que tiene llevar a cabo las estrategias del negocio para asegurar la supervivencia,  crecimiento y sostenibilidad de sus empresas.

Los éxitos de nuestras empresas dependen de la consecución de resultados, no solamente de los resultados de hoy, también de los resultados de “mañana”.

Y para conseguirlo, necesitamos enfatizar “qué conseguimos” y “cómo conseguimos” resultados año tras año.

Una responsabilidad clave de cada Mando es asegurar la consecución de los resultados esperados. Suyos y los de su equipo. Y el equipo es imprescindible.

Por ello, las empresas son cada vez más conscientes de la necesidad de tener  procesos que permitan planificar, motivar y gestionar la contribución de las personas para conseguir los objetivos del negocio.

Este taller eminentemente práctico tiene como metas  clave abordar los siguientes temas:

–  Como gestionan el desempeño las empresas líderes a nivel mundial.

– Como llevar a cabo la conexión entre los objetivos clave de las empresas y la consecución de los objetivos de cada persona de la organización.

– Cómo involucrar a los colaboradores y como potenciar el compromiso de las mismos a través de la Gestión del Desempeño.

– Cómo establecer el Ciclo de la Gestión del Desempeño.  Alineando nuestros esfuerzos 365 días al año.

– Como liderar el proceso continuo de evaluación de objetivos: Planificación, Acuerdo, Monitorización, Evaluación continua y Valoración final

– Como promover un modelo que asegure un proceso robusto, medibles claros y aceptados, capacidades directivas y compromiso de los mandos para gestionar y liderar el proceso para la consecución de resultados.

La actividad se desarrollará de acuerdo con la agenda siguiente:

Fecha: 20.11.2014

Lugar: COITIA (Avd. Estación, 5. Alicante)

Horario: 17,30 a 20,30 h.

 

PROGRAMA:

17,30 h: Presentación por el Presidente del Círculo, Javier Fur Quesada.

18,40 h: Taller “Gestión Estratégica del Desempeño”, con Pedro Luis Calvo, Ingeniero Industrial, máster por el IESE, profesor y consultor.

19,30 h: Coloquio

20,00 h: Vino español y espacio para networking

 

Si deseas asistir, debes inscribirte a continuación:

INSCRIPCIÓN

Nombre (obligatorio)

Apellidos (obligatorio)

Email (obligatorio)

Teléfono (obligatorio)

Empresa (obligatorio)

Observaciones

 

Innovación en modelos de negocio

El próximo 27 de noviembre, en Los Talleres del Círculo, a las 17,30 h. en el Colegio Oficial de Ingenieros Técnicos Industriales (COITIA) -Avd, Estación nº 5, Alicante-, en colaboración entre el Círculo de Economía de la Provincia de Alicante, el COITIA y la Cátedra Prosegur de la Universidad de Alicante, desarrollaremos la actividad “Innovación en Modelos de Negocio”, de la mano de Sergio Gordillo, socio director de Improven, Ingeniero Industrial y MBA.

El entorno cambia y las empresas deben anticiparse o, al menos, adaptarse a ese cambio si quieren sobrevivir.

Decía Jack Welch, ex CEO de General Electric, probablemente la persona que más contribuyó al crecimiento de una de las mayores corporaciones del mundo, “cuando el ritmo de cambios dentro de la empresa es superado por el ritmo de cambios fuera, el final está cerca”.

Para entender bien el entorno, gestionar el cambio y crecer de manera sostenible en este contexto, desarrollamos este taller cuyo objetivo es compartir una metodología de trabajo que permita determinar un plan de acción en la empresa en búsqueda de su transformación y adaptación permanente al entorno cambiante:

– Entender cómo abordar un proceso de reflexión del modelo de negocio desde la perspectiva de la Innovación

– Comprender el entorno cercano y lejano para determinar la propuesta de valor de la compañía.

– Identificar canales, programas y actividades cuyo valor aportado a la compañía y a sus grupos de interés maximiza los recursos disponibles.

El taller se desarrollará de acuerdo con la agenda siguiente:

Fecha: 27-11-2014

Lugar: COITIA (Avd. Estación, 5. Alicante)

Horario: 17,30 a 20,30 h.

 

PROGRAMA:

17,30 h: Presentación por el Presidente del Círculo, Javier Fur Quesada.

18,40 h: Taller “Innovación en modelos de negocio”, con Sergio Gordillo, Ingeniero Industrial, socio director de Improven.

19,30 h: Coloquio

20,00 h: Vino español y espacio para networking

 

Si deseas asistir, debes inscribirte a continuación:

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El turismo y las vacaciones escolares

Son muchos los factores que influyen en el desarrollo correcto de las actividades que en torno al turismo desarrollamos en nuestra provincia, así como en las posibilidades, expectativas y percepciones de las personas que nos visitan.

Sin duda, en general, hacemos las cosas bien ya que de otra forma no seríamos uno de los primeros destinos turísticos de nuestro país, lo que equivale a decir que somos uno de los destinos preferidos por muchas personas que se desplazan en vacaciones.

Una buena oferta, infraestructuras específicas adecuadas y un tiempo excepcional, han convertido la provincia de Alicante en uno de los destinos preferidos por muchos turistas, convirtiendo al sector en uno de los referentes y uno de los soportes de nuestra economía, lo que ha resultado muy evidente en estos años de crisis.

Hay un tema, sin embargo, que merece una reflexión por su impacto directo en este sector básico de nuestra economía.

Se trata de las “nuevas vacaciones escolares”.

Soy de los convencidos de que la educación es la base de la convivencia y del progreso social y económico. Y precisamente por eso, creo que las decisiones en torno a la educación deben tomarse por consenso generalizado, no solo entre los partidos sino con todos los actores sociales, entre los que quiero destacar –en mi condición de empresario- a las empresas por muchas razones, como: son las que después recibirán a las personas formadas para que desarrollen su actividad profesional y contribuyan realmente a la mejora de las condiciones generales del país; son las que con sus aportaciones a la investigación, contribuyen al avance social; a través de los impuestos sobre sus beneficios, contribuyen a la redistribución de la riqueza; o, como objetivo principal, son las que crean empleo.

Esperamos de las administraciones, a cambio, básicamente comprensión, agilidad y, naturalmente, que sus decisiones apoyen y no entorpezcan el desarrollo empresarial.

Al respecto, quiero hacer un comentario mínimo sobre un tema que creo que no se ha analizado suficientemente o, al menos, no se ha contrastado con todos los grupos de interés cuando se ha aprobado y aplicado. Es, como decía, el nuevo diseño de las vacaciones escolares de verano.

El hecho de pasar a Julio los exámenes de recuperación y dar comienzo al curso escolar en los primeros días de septiembre ha dejado prácticamente reducido a Agosto el mes fuerte de vacaciones escolares, al menos el periodo útil para desplazamientos familiares, lo que intuyo –aún sin datos de cierre de la temporada- que ha tenido un efecto negativo global en el turismo en nuestra zona.

Este es el análisis que he desarrollado en el artículo que publiqué el pasado 17.09.14 en Abc, y que puedes leer completo aquí